Responsable Chargé de mission flux Comptables (H/F)

La société

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Notre client groupe parapublic partenaire des entreprises recherche pour accompagner son organisation un(e)
Responsable Chargé de missions Flux Comptables (H/F), interface entre le pôle finance et l'informatique de l'entreprise dans le cadre des nombreux projets.

La mission
Rattaché(e) au Directeur Comptable et Trésorerie, votre mission s'articule autour des points suivants :

- Accompagner les équipes comptables à l'opérationalisation des Flux de Fonctionnement (liens fonctionnels) en partenariat avec les responsables comptables et référents,
- Homogénéiser, simplifier et sécuriser les process (fournisseurs, paie/social, comptabilité générale, immobilisations incorporelles/corporelles/financières, taxes,…),

- Rédiger, aider à la rédaction des procédures internes, modes opératoires et à leur mise à jour et bonne application,

- Proposer des solutions de digitalisation et d'automatisation de processus,

- Contrôler la qualité de la piste d'audit des travaux comptables et la justification des comptes en partenariat avec l'équipe contrôle de gestion,

- Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale en actualisant les règles et les schémas comptables / plan de comptes,

- Contrôler l'adéquation de l'outil comptable et de son paramétrage aux besoins de la Direction Financière en lien avec la MOA Finance /DSI,

- Préparer et participer aux audits internes et externes

- Piloter et planifier l'établissement des clôtures annuelles (annexes) et intermédiaires.
Le profil

Vous avez idéalement un Bac+5 en comptabilité-finance (DSCG) / informatique de gestion/Ecole de commerce, option finance ou Universitaire Master CCA,
Vous justifiez d'une expérience 10 ans en comptabilité audit ou en entreprise,
Vous avez une bonne maitrise des normes comptables françaises et des outils informatiques notamment XRP Ultimate et Excel,
Vous avez idéalement été amené à travailler sur des problématiques de flux importants et à animer un réseau multisites.

Vous disposez des traits de perrsonnalité suivants :
Aisance Relationnelle, capacité à travailler en équipe
Capacité à animer des équipes en accompagnant le changement, en impliquant les collaborateurs dans sa mise en œuvre avec des qualités de coordination et une force de proposition,

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